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招聘岗位、条件和薪资待遇
一、基本条件
1、品德优良，热爱养老事业，认同颐和养老的尊老敬老爱老理念，乐于学习传播中华优秀传统文化，仁义谦和，勤勉踏实，好学上进，具有孝心、感恩心、利他心和团队合作精神。
2、自觉遵守国家法律法规和社会公德，具有良好的职业操守和职业习惯。
3、身体健康，有从业经历者、中共党员、传统文化修学力行者、转业或退伍军人等优先。
二、具体岗位、条件和待遇
（一）院长2人
条件：
1、富有理想、热情、恒心和责任心，孝敬尊长，心胸宽广，视野开阔，热爱学习，善于内省，勇于接受挑战，倾心投入于颐和养老的运营管理与发展。
2、具有很强的执行力，能模范执行董事会的决议，高效组织实施开展养老院各项工作。
3、熟悉国家有关养老的政策法规，具备较为丰富的经营管理经验和很强的经营管理能力，包括学习能力、语言文字表达能力、团队建设能力、经营决策能力、业务监管能力、内外人际关系协调能力、突发事件应对处理能力等。
4、具备本科及以上学历，有管理专长者，学历要求可放宽至大专。
5、年龄：35岁-58岁；其他条件优异者，可适当放宽。
薪资待遇：
5000元—10000元/月
（二）执行院长（兼院办主任）5名
条件：
1、为人热诚，富有恒心和强烈的责任心，孝敬尊长，心胸开阔，热爱学习，善于内省，作风稳健，勇于担当和接受挑战。
2、具丰富的行政管理、办公室或秘书工作经验，具备很强的管理能力和辅助决策能力，能协助院长负责管理养老院的全盘工作。
3、具有很强的执行力、统筹规划组织能力、沟通表达能力和处理应对突发事件的能力；具备较为扎实的公文写作基本功和网络办公、宣传能力，能够独立起草规章制度和各种工作总结报告。
4、大学本科及以上学历，中文、文秘、财经、医护、社会服务与管理等专业优先；其他条件优秀者，学历要求可降至大专。
5、年龄：30岁-55岁。
薪资待遇：
5000—8000元/月
（三）营销经理5名
条件：
1、年龄 40岁以内
2、学历 专科及以上学历
3、经验 5年以上独立市场营销经验，有养老护理院工作经验优先。熟悉郑州养老市场以及郑州各医院者优先。
4、专业知识 具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；能够有一定的推广思路
6、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
7、有责任心，能承受较大的工作压力；
8、有团队协作精神，善于挑战。
9、待遇：8000元/月-10000元/月
（四）养老机构护理主管10名
岗位职责：
1.在院长的管理下，开展本楼层管理工作。
2.负责本楼层各种日常工作，合理安排护理员。
3.性格开朗，品行端正，从业期间无不良记录。
4.擅长社交、具良好的与长者沟通及语言表达能力。
任职要求：
1.30-55岁。医护类专业优先。五年以上工作经验优先
2.工作细心，责任心强，有大型商超、养老机构管理者优先。
3.对老年人有爱心。
薪资待遇：4000元—6000元/月
（五）养老机构护理员30名
岗位职责：
1、负责对养老机构入住长者的日常照护工作；
2、配合护士观察老人的病情转化情况。
任职资格：
1、 懂简单的护理知识或参加过相关方面的培训；
2、 有护理工作经验并取得养老护理证者优先；
3、亲和力强，富于爱心，踏实敬业；
4、热爱养老护理工作，责任心强，能长期从事本职工作。
薪资待遇：3000元—5000元/月
（六）医生5名
条件：
1、富有仁爱之心，有良好的职业道德，医药相关专业学历。有养老院从业经验、熟悉老年常见病的预防和治疗者优先。
2、大专及以上学历，有内科或全科医师执业资格证书，可变更注册；中西医兼修，最佳。
3、年龄：30岁-60岁。
薪资待遇：5000元—8000元/月
（六）护士10名
条件：
1、亲和力强，踏实敬业，具有良好的沟通能力和应变能力。
2、有2年以上工作经验，具备较为扎实的理论知识与业务技能；有护士资格证、执业证证优先。
3、护理及相关专业大专及以上学历。
4、年龄：25岁-50岁。
薪资待遇：3500元—5500元/月
（七）前台接待/行政5名
岗位职责：
1、熟悉规范流程，保持前台环境整洁；
2、负责与其它部门的衔接配合工作，确保服务工作的流程顺畅、落实到位；
3、负责在前台对来宾、来访初步接待，指引、联系协调，使外来人员迅速顺利地和公司相关人员接洽；
4、负责电话、快递、信函的收转发工作，做好工作信息的记录、整理、建档；
5、熟练掌握公寓概况，能够回答客人提出的一般性问题，提供常规的非保密信息；
6、对工作中出现的各种问题及时汇报，提出工作改进意见；
7、完成领导安排的其它工作。
任职资格
大专 / 经验1年及以上 / 语言不限 / 年龄22到40岁 （可接收应届毕业生） 专业不限
薪资待遇：3000元—4000元/月
（八）养老机构社工5名
工作内容：
1、组织开展有益于老人身心健康之文娱活动；
2、开展个案工作,包含特殊个案关怀与纪录(例如密切关注性情孤僻的老人，消除老人孤独感及陌生感)、入院适应计划及措施，填写相关评估量表；
3、行政事务管理，填写活动月报、年度活动计划书及活动新闻稿(提供给新闻媒体及公司)，并负责养老院棋牌室、合唱厅等功能室的正常开放和相关物品管理；
4、社区资源连结与运用，固定陪伴或协助志愿团体关系维系、地域性志愿团体或外部志愿团体开发养老院志工队筹组与招募及开放课程或相应活动让居民参与；
5、建立老人活动纪录，摄录老人文体活动的影像资料，协助做好宣传工作；
6、完成上级领导安排的其他工作。
任职资格：
1、 社工相关专业毕业，持有初级以上社工证书。
2、 有养老服务项目组织经验者优先
薪资待遇：3000元—5000元/月
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联系电话：0371-55673588（李老师）
13373906352 （谷院长）
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面试地址：郑州市惠济区东风路与沙口路交叉口向北一千米路西，颐和老年公寓
